L'indépendance économique des femmes reste l'un des leviers les plus puissants de
transformation sociale. Smart Women Association agit pour révéler, structurer et valoriser
les talents des femmes en contexte rural ou de précarité, afin qu'elles puissent développer
des activités génératrices de revenus, gagner en autonomie et contribuer activement à l'économie
locale.
Notre approche est fondée sur le principe de « partir de l'existant » : capitaliser sur les savoir-faire traditionnels
ou informels, et y ajouter les compétences, outils et accompagnements nécessaires pour garantir viabilité, qualité et reconnaissance sociale.
Valoriser un savoir-faire domestique pour renforcer la sécurité alimentaire et l'économie locale.
À travers ce projet, Smart Women Association accompagne les femmes Mbororo dans la transformation
artisanale du lait en beurre. Une initiative ancrée dans la culture locale,
qui renforce les compétences existantes et initie une chaîne de valeur
communautaire portée par les femmes et reconnue par les éleveurs.
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Quand un savoir-faire ménager devient moteur de sécurité alimentaire et d'inclusion économique.
Dans le département du Donga-Mantung, où l'élevage est une activité
clé, notamment au sein de la communauté Mbororo,
les femmes restent souvent en marge des circuits économiques.
Confinées à la sphère domestique, elles jouent pourtant un rôle
essentiel dans la gestion et la transformation du lait au quotidien.
En 2024, Smart Women Association a lancé une phase pilote du projet "Du Lait au Beurre", avec pour objectif de sécuriser l'alimentation des ménages déplacés ou précaires, tout en valorisant un savoir-faire traditionnel trop peu reconnu.
Phase 1 – 2024 : Nourrir les foyers
Un groupe de 25 femmes et 05 jeunes filles Mbororo a été formé sur :
- L'hygiène du lait et les méthodes de conservation
- La transformation artisanale en beurre
- Les bases de la gestion domestique
Phase 2 – 2025 : Expansion inclusive
En 2025, fort de l'enthousiasme suscité et des résultats observés, le projet entre dans une phase d'expansion inclusive, avec l'intégration :
- Des hommes et éleveurs issus de la communauté locale
- De nouveaux villages en zone pastorale
Les objectifs sont désormais de :
- Renforcer l'adhésion collective autour de la filière laitière de proximité
- Favoriser la coopération hommes–femmes pour une valorisation partagée des ressources
- Structurer une chaîne de valeur locale, du lait cru au beurre conditionné
- Initier un modèle coopératif reproductible, centré sur les femmes
Prochaines ambitions
- Création d'une coopérative communautaire dirigée par des femmes
- Mise en place d'un label de beurre local inclusif
- Réplication du modèle dans d'autres zones pastorales
- Formation avancée en hygiène, conditionnement et circuits de vente
Former à la production locale de biens essentiels, accessibles et commercialisables.
Des ateliers pratiques ont permis à 90 femmes et 15 jeunes filles d'acquérir des
savoir-faire en fabrication de savon liquide et détergents, avec des modules sur
l'hygiène, le dosage et le conditionnement. Une porte d'entrée vers des activités
économiques simples, écologiques et reproductibles en contexte domestique.
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Des savoir-faire accessibles pour une autonomie économique locale.
Dans le cadre de sa stratégie d'autonomisation économique, Smart Women Association a organisé en 2024 une série d'ateliers de fabrication artisanale de produits ménagers, destinés à promouvoir des compétences facilement valorisables au sein des communautés.
90 femmes et 15 jeunes filles issues de différents quartiers de Nkambe ont été formées à la production de biens du quotidien, utilisables à domicile ou commercialisables sur les marchés locaux. Les modules couvraient :
- La fabrication de savon liquide à usage domestique
- La formulation de détergents multi-usages, avec des ingrédients accessibles
- L'hygiène, les bonnes pratiques de dosage, et la sécurité des manipulations
Les sessions, animées dans un esprit participatif et solidaire, ont favorisé l'entraide, l'expérimentation et la montée en confiance des participantes. Au-delà du savoir-faire technique, cette initiative a semé les bases d'une autonomie économique durable, en transformant des gestes simples en sources de revenus.
Créer un métier inclusif et collectif autour du bien-être féminin. Destinée à des
femmes issues de la communauté Mbororo et à des femmes vivant avec un handicap,
cette formation en soins esthétiques (manucure, pédicure, visage) a abouti à la
création de Beauty4All, un espace coopératif où les participantes exercent, se
forment et transmettent, dans un esprit de solidarité et de dignité.
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L'initiation aux soins esthétiques professionnels
Des compétences professionnelles partagées, au service d'une inclusion concrète.
En Mars 2025, Smart Women Association a mis en œuvre à Nkambe le projet Beauté Inclusive, une formation spécialisée en soins esthétiques conçue pour des femmes issues de la communauté Mbororo et des femmes vivant avec un handicap.
L'objectif : valoriser les savoir-faire personnels, transmettre des compétences professionnelles reconnues, et créer un espace d'expression et d'autonomie.
Contenu de la formation
- Techniques de manucure, pédicure et soins du visage, adaptées aux capacités et au rythme des participantes
- Hygiène, accueil clientèle, présentation professionnelle
- Valorisation de l'image de soi et bien-être personnel
- Sessions pratiques en binôme et encadrement bienveillant
Chaque session a été pensée pour favoriser l'entraide, la mise en confiance et l'apprentissage progressif dans un cadre respectueux.
Une réponse innovante portée par les femmes, pour les femmes.
Beauty4All est un espace coopératif de soins esthétiques et de bien-être, créé en 2025 à la suite de la formation Beauté Inclusive, menée par Smart Women Association dans le département de Donga-Mantung.
Pensé comme une suite logique à l'apprentissage, Beauty4All constitue un cadre professionnel inclusif, géré collectivement par les femmes bénéficiaires – notamment issues des communautés Mbororo et vivant avec un handicap.
🧭 Ce que propose Beauty4All
- Prestations esthétiques accessibles : manucure, pédicure, soins du visage, dans un environnement respectueux et adapté
- Formation continue : transmission des compétences à d'autres femmes, dans une logique d'entraide et de sororité
- Gouvernance partagée : l'espace est géré collectivement par ses membres, qui assurent la coordination, l'accueil et la qualité des services
- Inclusion en action : beauté et bien-être deviennent des outils de transformation, loin des standards d'exclusion
🎯 Beauty4All, c'est aussi...
- Un lieu qui redonne voix et visibilité à des femmes longtemps tenues à l'écart
- Une activité économique porteuse de sens, de dignité et de revenus
- Un modèle reproductible d'entrepreneuriat solidaire, au croisement de l'esthétique et de la justice sociale
